שיעור 12 – רויטל אלטברגר

מבוא להתנהגות ארגונית. שיעור 11- 30.12.13   עמדות כלפי הארגון- המשך…   סיפוק/שביעות רצון סיפוק בעבודה – רגשות (חיוביים או שליליים) שיש לאדם כלפי גורמים שונים בעבודתו. עד כמה אדם מסופק מהעבודה שלו, מדובר במכלול של גורמים שמתייחסים אליו כשמדברים על סיפוק ממקום העבודה.   – מחקרי הות'ורן- המחקרים שהעלו על סדר היום את נושא  [ קראו עוד ]

הנאה ,סיפוק וההבדלים שביניהם/ משתתף בקורס סוגיות נבחרות בניהול

בגיל 35 לאחר יותר מעשור שבהם הקדשתי את כל זמני בפיתוח הקריירה שלי, עם עבודה מאומצת בשעות אין ספור, שנים בהם קודמתי באופן תמידי בסולם הדרגות הארגוני, שנים בהם זכיתי להערכה רבה, בונוסים, קידומים בשכר, שנים בהם אותגרתי אין ספור פעמים בביצוע וניהול פרוייקטים מורכבים וחדשים, שנים בהם ניתנה לי הזדמנות להטביע את חותמי בעשייה  [ קראו עוד ]

תואר ראשון
תואר שני
מרצים